Sono entrato nel Gennaio 2024 in punta di piedi, forte anche dell’esperienza pregressa che dopo i primi giorni mi aveva fatto capire che l’avrei potuta tranquillamente mettere a disposizione dell’azienda e del team. Dopo poco più di un mese, mi hanno promosso a Team Leader per un progetto importante presso il cliente, ma allo stesso tempo troppo sfidante. Le conseguenze sono state: extra effort nei giorni feriali, richiesta continua dal cliente nel lavorare nei weekend, progetto che poi dopo 3 mesi ha subìto un’interruzione causa gap analysis dichiarati da DEV. Per poi vivere un continuo scambio di risorse intorno a me e riuscire comunque a trovare la quadra e portare a termine il progetto dopo meno di 2 anni, 3 Wave e più di 10k casi di test scritti ed eseguiti. Il tutto accompagnato da un sempre più crescente riconoscimento da parte del cliente del mio valore, non accompagnato da un altrettanto riconoscimento economico dalla mia azienda.
TXT Ennova
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